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トップ > 犬 Q熱 > 犬 Q熱 - 人気ブログ(Blog)検索結果詳細 (2008年12月2日 3時)

道具


イチロー選手が道具をとても大切にすることをご存知の方も多いと思います。

だからこそあの成績を残せているのも偶然ではないと思います。かつて、私は職人の仕事の腕は道具の扱い方を見れば分かると言われました。

道具を使うときの置き方や、その後の手入れ、道具箱へのしまい方等々。

確かに言われてみれば、道具の扱いが雑な人は、腕もよくないし、段取りも下手で仕事が遅いと思います。道具を探すのに手間取ったり、使いたいときに役に立たなかったりと仕事にならないことも多そうです。

それはそのまま、デスクワークの人ならPCの汚れ具合、フォルダの整理の仕方、机の上の整理整頓にあてはまります。

わが身を振り返るとはっとさせられます(--;)

ちなみイチロー選手について聞いた話です。
かつてイチロー選手にバット職人が頼まれていたバットを納めた時に、そのバットを握ったイチロー選手が即座に、このバットはグリップがおかしいと言ったそうです。

バット職人はそんなはずはないと思いながら、調べてみるとグリップの太さがいつもより0.5mm太かったそうです。

そのバット職人は長年、バットを作り続けているが握っただけで0.5mmほどの違いに気づいたのは後にも先にもイチロー選手だけだそうです。すごいですね。


作者:tuntun36

更新日:2008年11月24日 19時38分

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失敗は成功の元

マイケル・ジョーダン。1990年代のアメリカの元プロバスケット選手で、スーパースターといわれた人です。マイケル・ジョーダンはエアーとも言われ、その並外れたジャンプ力とプレイスタイルは、現役のころから伝説となってました。

マイケル・ジョーダンの名を冠したシューズ「エアージョーダン」も作られているほどです。

そのマイケル・ジョーダンは次のように言ってます。
「私は9000本以上のシュートをミスし、300の試合に負け、ウイニングショットを26回はずした。私は生涯の中で、何度も何度も失敗を繰り返してきた。」

そして、こう続けて締めくくられます。

「そして、それが私の成功の理由だ」と。

マイケル・ジョーダンほどの選手でも、失敗が成功の元になってると言ってます。

私たち凡人はどうでしょうか。成功するまで失敗を続けてるでしょうか。成功する前に諦めてはいないでしょうか。

身に詰まされます。

エアージョーダン
  

作者:tuntun36

更新日:2008年11月18日 22時27分

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口癖

みなさんにも口癖があると思います。

 口癖は実は人生を左右するほどの力があります、というと皆さんはどう思うでしょうか。

そのとおり と思う方もいれば、そんなことはない と思う人もいるでしょう。

世の中の人をよく観察すると、幸せそうな人は「幸せな口癖」を持っています。不幸せそうな人は「不幸せな口癖」を持っています。そして、その口癖にそっ た顔色もしているのです。

口癖ではないですが、よく愚痴ばかり言ってる人がいますよね。

あなたはそんな人と話したいですか?友達になりたいと思うでしょうか?

私はいやですね。それどころか近くにいたくもないです。ほとんどの人がそうだと思います。

口癖も同じ様なもので、幸せな口癖を持っている人は、幸せなオーラも発しています。そして、不思議なことに、そんな人には何となく幸運があっちからやってくるのです。

 逆に不幸せな口癖を持っている人は、なんだか暗いオーラを発していて、そんな人には、不幸な出来事がやってくるのです。不幸な口癖を 持っている人は、何でも不幸に見てしまう癖も持っていて、どんなことでも不幸に見てしまうのです。そして、そのことによって、もっともっと不幸を呼び寄せ てしまいます。恐ろしい悪循環です。

いつも愚痴を言ってるのもこんな様なものです。わざわざご丁寧に愚痴のネタを探してグチグチ言ってるのです。

同じ暮らすなら明るく、楽しく、前向きでいたいですよね。(中には不幸が好きな人もいますけどね。近づいちゃだめですよ。)

逆に幸せな口癖を持つようにすれば幸せに近づけると思います。

言葉にはすごい力が秘められています。ちょっとしたことで言った言葉でも、その言葉はあなた自身を端的に表現しています。気を付けたいものです。

  

作者:tuntun36

更新日:2008年11月14日 19時33分

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ムダ


「今までしてきたことにムダはない」という言葉があります。

本当でしょうか。

私はそうは思いません。やはりムダはあります。特に私はいっぱいムダなことをやってきました。

過去を振り返り後悔することのなんと多いことか。

冒頭のようにはなかなか感じられません。

しかし、実際は無駄なことなんてないんだろうと頭では理解してます。
どういうことかというと、結局、自分が今までしてきたことを無駄にするかどうかはその後の生かし方にあるということでしょう。

ムダなことと思えるのなら、次からはしないようにすれば、その教訓は生かされます。

どんなことでも起きた事は取り返せません。次に生かすようにしてこそムダも失敗も生きるのだと思います。

私はその境地に至ってませんが(^^;)

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作者:tuntun36

更新日:2008年11月12日 21時44分

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本気で変わる


本気で変わろう思たら、意識を変えるのではなく『具体的な何か』を変えなければいけません。

多くの人は「変わりたい」と思うと「意識を変えよう」としていることが多いと思います。
 
例えば明日から、30分ジョギングするぞと思ったとします。
これは、毎日30分ジョギングをできるような人に変わる。努力できる人になるということです。

しかし、今まで努力してこなかった人間が、そう簡単に意識が変わるわけがないですよね。意識が変わらないので、ジョギングも長続きしないでしょうね。
もし、30分ジョギングするなら、『具体的な何か』を変えてみてはどうですか 例:家に帰ってテレビを見るのをやめる(テレビの電源を抜く) 例:漫画を読む(漫画を捨てる) 自分でジョギングをしやすい『環境』を作ることが大事です。『環境』は変えられます。

変えられるものから変えていきましょう。

あと、大事なのは『毎日30分』という新しい取り組みの時間を作ること。 そのためには、やはりこれまでやってきた何かを『捨てる』必要があります。

『捨てる』ことによって、その空いた時間に、新しい取り組みを入れることができるのです。

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作者:tuntun36

更新日:2008年10月30日 7時54分

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雨もまたよいかな


先日、久しぶりにゴルフに行きました。何年もやってますがぜんぜん上達しません。まあ、練習してないので当たり前ですが。努力なくして栄光なし。努力は嘘をつかない。

ホントですね。努力もしてないのにうまくなるわけがない。分かっていても・・・・。

その日はとても天気がよく、絶好のゴルフ日和でした。私はゴルフで雨に降られたことが過去に1回しかなく、しかも途中で止みました。

雨が降ると嫌なものです。外回りの仕事、外で遊ぶ時、ゴルフなどの屋外スポーツのときなどは特にそう感じますね。

でもね、天気はどうにもならんのよ。それに雨が降らなければ水不足になるし、植物も育たないし。

見方を変えれば嫌なものもとても大事なものだったり、時と場所が変われば逆にありがたくなったり。あるがままを受け入れるのがストレスもたまらなくていいですね。

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作者:tuntun36

更新日:2008年10月29日 16時19分

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メラトニン


メラトニンという物質を聞いたことがあるでしょうか。精神の安定に関係のあるホルモンのひとつで睡眠に大きく関わっています。

メラトニンは夜に多く分泌されますが、光によって分泌量が抑制されることがあります。

なので夜更かしをして蛍光灯などの光を長時間浴びているとメラトニンの分泌量が少なくなって、脳が興奮状態になり精神的に不安定になりやすいと言われています。

メラトニンを多く分泌させるには「早寝早起き」が効果的です。夜は早めに寝て脳を落ち着かせ、そして早起きをして心と体を活動的にします。

これは日中のストレス対処法にもなります。

ひとによって差は当然ありますが人に必要な睡眠時間は6時間から7.5時間と言われています。あくまでも目安です。夜10時に寝て、朝4時におきれば6時間、朝を有効に使え、外気と光を浴びれば心も体もすっきりします。

いちど試してみてはどうでしょうか。

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作者:tuntun36

更新日:2008年10月28日 18時0分

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体の問題、心の問題


”体の問題を解決するときは心を動かし、心の問題を解決するときは体を動かす” 体の問題とは病気、心の問題は悩みなどを指します。

確かに悩んでいるときはスポーツしたり、運動したりするとスカッとしますね。

体の問題を解決するときには心を動かすとはどういうことかというと、暗いことを考えず明るく前向きに考えるということです。

いつも心身ともに健やかにありたいものです。

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作者:tuntun36

更新日:2008年10月27日 19時40分

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決心


ワタミグループ代表の渡邉美樹氏は有名な経営者です。あちこちで目にすると思います。

ワタミグループのスローガンは「地球上で一番たくさんのありがとうを集めるグループになりたい」だそうです。

渡邉氏が会社経営を決心したのは小学5年生のときだそうです。すごいですね。

母親が大好きだったそうですが小さいころに亡くしてしまい、ショックのあまり自殺も考えたそうです。しかし父親から「お前が成長することをお母さんは楽しみにしていたのだから」と聞かされ思いとどまりました。

悪いことは重なるものでその年に父親の会社が倒産し、靴下すら買えなくなったそうです。そして「社長になってこの貧乏から抜け出し亡くなった母親が喜ぶくらい大きな会社にしよう」と決心したそうです。

現在は、押しも押されぬ外食産業の会社になってます。

イチロー選手も松井選手も小学生位のときにプロ野球選手になることを決心し、プロ野球選手どころかメジャーリーガーにまでなりました。人の決心とはすごいものです。見習いたいものです。

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作者:tuntun36

更新日:2008年10月26日 21時21分

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仕事の効率の向上方法


誰しもが仕事の効率を上げたいと思っていることだと思います。私もそうです。仕事の効率を上げ空いた時間に好きなことをしたいと思います。< br>
でも、なかなか仕事の能率は上げられませんよね。

そうじ力研究会を知ってますか?作家としても活躍中の舛田光洋氏が代表を務めています。

舛田氏も以前は「もっと仕事の効率を上げ、成果を出したい」ともがいていたそうです。色々考えたのでしょう。行き着いたのは仕事環境をきれいにすることで した。「捨てる」「磨く」「整理整頓」を徹底的に行い、身の周りの環境をスッキリ・サッパリ・ハッキリさせたそうです。

結果、10倍以上の仕事をこなせるようになったそうです。

そうじを徹底的にすることで無駄なものがなくなり、すべきことが明確になり何より目の前の事柄に真心を込めて取り組めるようになったそうです。見習いたい ものです。10倍というのはムリとしても数十%増しくらいには出来ると思います。きれいになれば気持ちいいですしね。

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作者:tuntun36

更新日:2008年10月25日 23時2分

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相手を変えるor自分を変える


他人に対する不平・不満は誰でも持ってますよね。その不平・不満を解決するには相手を変えるか自分が変わるかのどちらかです。

相手を変えるのは難しいです。見方を変えれば相手は自分に変わって欲しいと思っているかも知れません。

しかし、相手に変わって欲しいと思うのは虫のいい話です。ですが、自分も変わるのも同様に難しいと思います。両方が変わるのがベストなのですが・・・。

私は今の部署の上司によく言われた言葉があります。それは「●●したいのは誰?お前だろ?ならお前が変われ」です。なるほどと思いました。それ以来、自分に都合のいいようにしてます。つまり自分が変わったほうが話が早いなら変わるように努力し、別に代わる必要性がないと思えばほっとくことにしています。そんな感じでいいんじゃないでしょうか。

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作者:tuntun36

更新日:2008年10月25日 0時43分

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見方を変える


「相手の短所ばかりを見るのではなく、長所や美点を探してみましょう」。良く聞きませんか。

出来ますか? はっきり言って嫌いな人間ならかなり難しいでしょうね。
そんな時、私は無視できる相手なら無視します。しかし仕事関係のお客様や上司あるいは同僚・部下のように無視できない相手ならやはりそうするのが一番だとおもいます。

でも嫌っている相手の長所や美点はどうやって探せばいいのでしょう。その人間が周りのすべての人に嫌われているのなら難しいでしょうね。私ならあきらめて、当たらず触らずの付き合いに切り替えます。でもそんな人少ないですよね。中にはいいことを言ってくれる人もいると思います。私はそんな人がどこをほめているかを聞いて参考にします。

嫌っている相手はたいてい相手もこちらを嫌ってます。ですから自分にだけ嫌な面がみえるのか、単純に性格的に合わないのか、あるいは勘違いなどで意味もなく嫌っている場合も考えられます。

なので見方を変えるのです。見方を変えれば意外といい面が見つかったり、単に誤解してたのなら誤解が解けることがあります。黒いサングラスをかけて回りを見ればすべてが黒っぽく見えてしまいます。

相手の長所や美点を発見できれば自分の成長にもつながるし、人間関係も良好になることが多いです。修行と思って取り組むのも面白いかも知れません。

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作者:tuntun36

更新日:2008年10月24日 2時24分

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ムダ・ムリ・ムラ


能率的に仕事を進めるには目標と目的を意識することが大切です。

上野陽一氏はフレデリック・テイラーという人の「科学的管理法」を「能率学」として日本に紹介し、「能率の父」と呼ばれました。
上野氏は能率のポイントをまとめた「能率十訓」を作った人でもあります。

その中で「手段が目的と目標に適合してないとムダ・ムリを生む」と述べ、「能率のよい状態とは、目標と手段が釣り合っていること」と定義しました。

目的に対して手段が大きすぎるとムダが生じ、小さすぎるとムリが生じる。そのムダ・ムリがムラを作り出し、そのムラが多いと大事を引き起こすといってます。

目的・目標を明確にし常に心に留めて業務を遂行しないとムダ・ムリひいてはムラそして大事を引き起こすということです。目的達成のために必要な手段を駆使し仕事の能率を上げる努力をしましょう。

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作者:tuntun36

更新日:2008年10月23日 4時4分

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日本人とアメリカ人とドイツ人の性格


今回はちょっと笑い話です。

タイトルにあるように日本人とアメリカ人とドイツ人の性格の違いです。

ある船で火災が発生しました。沈没の危険もあり、とにかくすぐにでも避難しなければなりません。あなたは乗務員です。乗客を船の上から海に飛び込ませなくてはなりません。ですが沈没する船は大きく海まで結構な高さがあります。

あなたなら乗客に呼びかけますか。

まずはアメリカ人です。アメリカ人にはどう言えばいいのでしょう。
それは、
「さあ、勇気を出して飛ぶんだ。君はヒーローだ」 がいいそうです。
なんとなく分かる気がします。


次にドイツ人です。どう言いますか。

それは・・・・・・

「さあ、飛んで下さい。ルールですから」 がいいそうです。

これまた、なんとなく分かる気がします。


さて、われわれ日本人にはどう言えば飛び込んでくれるでしょうか。

それは・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・
・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・






「さあ、飛んで下さい。みんなやってます」 です(爆)



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作者:tuntun36

更新日:2008年10月22日 5時45分

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目的意識


ある村に石を積み上げる仕事をしている3人に何の仕事をしているのか聞きました。

A:「見れば分かるだろう」と、はき捨てるように言いました。
B:「寺院を造っているのさ」とうるさそうに言いました。
C:「人の心を癒す寺院を造っている」と誇らしげに言いました。

似たような話を聞いたことある方も多いと思います。

同じことをしているのに、捉え方でこんなにも違うものです。Aの人は、毎日さぞ楽しくないことだと思われます。
逆にCの人は楽しい毎日、充実した毎日を過ごしているのでしょうね。

当然、働き方も違ってくると思います。

目的、目標をどう持つかは大切なことです。

以前、読んだ話ですが、受付嬢の仕事をしている女性があまりのつまらなさに会社を辞めようとしてました。が、ある日来社される人の顔をじっと見てるとなんとなく何しに来たか分かったそうです。
それからは、毎日毎日お客様の顔を見続け、この人は何しに来たのかを考えるようになったら、知らないうちに人相が読めるようになり、独立して人相鑑定の仕事を始めたそうです。

このように目的・目標を持って仕事や物事に取り組むと毎日が楽しくかつ充実した日々になります。この繰り返しがレベルの高い仕事をこなせるようになって自分のためになります。

大事は小事の積み重ね。毎日、目的・目標を持って過ごしたいですね。

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作者:tuntun36

更新日:2008年10月21日 7時26分

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道具

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失敗は成功の元

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口癖

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ムダ

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本気で変わる

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雨もまたよいかな

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メラトニン

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体の問題、心の問題

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決心

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仕事の効率の向上方法

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相手を変えるor自分を変える

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見方を変える

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ムダ・ムリ・ムラ

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日本人とアメリカ人とドイツ人の性格

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目的意識

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